Монография содержит описание модели формирования системы управленческих решений по модернизации национальной системы высшего образования (НСВО) в условиях глобализации, информатизации, перехода от индустриальной к постиндустриальной экономике, Болонского процесса. Модель учитывает влияние на НСВО этих факторов и обеспечивает реализацию стратегической цели ее развития - подготовки кадров, востребованных в национальной экономике и конкурентоспособных на внутреннем и внешнем рынках труда. Систему управления модернизацией НСВО автор представляет как совокупность подсистем и на основе предлагаемой им модели формирования управленческих решений прослеживает их взаимосвязи и последовательность реализации. Предложенная модель позволяет находить управленческие решения, учитывающие изменения в НСВО, происходящие в настоящее время. Показано формирование частных управленческих решений по каждому из рассматриваемых факторов, разработана процедура их согласования, снимающая возможность...